--市建筑業(yè)發(fā)展服務中心開展保障農民工工資法律法規(guī)專項測試

為深入貫徹落實《保障農民工工資支付條例》等根治欠薪政策法規(guī)，全面提升年輕干部法治素養(yǎng)和業(yè)務能力。3月14日，市建筑業(yè)中心農民工工資保障科組織開展保障農民工工資法律法規(guī)專項測試。來自科室的4名年輕干部和2名國企輪訓人員參與本次測試。

測試現(xiàn)場，參考人員嚴格遵守考場紀律，在規(guī)定時間內完成作答。試題設置單選題20道、多選題10道、判斷題10道及簡答題2道，測試內容緊扣《保障農民工工資支付條例》《山東省工程建設領域農民工工資保證金管理實施辦法》等核心法規(guī)，全面覆蓋工資支付形式、實名制管理、工資保證金等多項重點制度。

“這次測試讓我發(fā)現(xiàn)了日常工作中的知識盲區(qū)，比如總包單位在農民工工資專用賬戶管理中的具體職責記憶不夠精準。測試既是壓力更是動力，通過系統(tǒng)學習，我對工資專用賬戶管理等制度有了更深理解。”參與測試的國企輪訓人員表示。

下一步農民工工資保障科將繼續(xù)推行“每月一測+實戰(zhàn)練兵”的工作模式，推動法規(guī)知識向執(zhí)法實踐轉化，持續(xù)提升干部隊伍依法治理能力，確保保障農民工工資制度落地見效，切實維護好農民工合法權益。