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(計(jì)劃規(guī)劃)滕州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué) 2026 年學(xué)校工作計(jì)劃

作者: 來自: 時(shí)間:2026-05-07 11:36:21

滕州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué) 2026 年學(xué)校工作計(jì)劃

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一、指導(dǎo)思想

我校教育工作以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面落實(shí)黨的教育方針,堅(jiān)持黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制,牢牢把握立德樹人根本任務(wù)。以“黨建引領(lǐng)?育人為本?創(chuàng)新賦能”為主線,踐行“看見每一個(gè)學(xué)生、欣賞每一個(gè)學(xué)生、成就每一個(gè)學(xué)生”的育人理念,深化“實(shí)施‘強(qiáng)燭’工程鑄造‘紅燭先鋒’”黨建品牌建設(shè),深化“雙診五學(xué)一驅(qū)動(dòng)”教學(xué)模式改革,推進(jìn)“浸潤式德育”體系落地。聚焦黨建引領(lǐng)、教學(xué)提質(zhì)、德育鑄魂、師資成長、服務(wù)保障、安全護(hù)航、少隊(duì)賦能七大核心任務(wù),全力打造學(xué)生喜歡、教師幸福、人民滿意的高質(zhì)量學(xué)校,為培育“五力”好少年提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

二、工作目標(biāo)

1.黨建各項(xiàng)指標(biāo)100% 達(dá)標(biāo),深化黨建品牌,形成創(chuàng)新案例,拓展家校社協(xié)同渠道。

2.推進(jìn)三全育人,抓實(shí)德育家校工作,提升藝體素養(yǎng),爭創(chuàng)市級及以上賽事佳績。

3.構(gòu)建特色課程體系,深化教學(xué)改革,提升核心素養(yǎng),減輕課業(yè)負(fù)擔(dān),教學(xué)質(zhì)量居區(qū)域前列。

4.全覆蓋師德師風(fēng)建設(shè),健全教師培養(yǎng)機(jī)制,抓實(shí)教科研,杜絕違規(guī)違紀(jì)行為。

5.壓實(shí)安全責(zé)任,隱患整改100%,落實(shí)安全教育,常態(tài)化開展應(yīng)急演練。

三、重點(diǎn)工作及實(shí)施措施

(一)聚焦黨建引領(lǐng),筑牢辦學(xué)政治根基

1.深化政治思想建設(shè)。構(gòu)建“三維學(xué)習(xí)體系”,每月1次集中學(xué)習(xí)、每季度1次專題研討、每周1 次“微黨課”,全年累計(jì)學(xué)習(xí)時(shí)長不少于 80 學(xué)時(shí)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,開展“教育家精神”演講比賽等活動(dòng),每月召開意識形態(tài)工作專題會議,確保正確辦學(xué)方向。

2.規(guī)范組織隊(duì)伍建設(shè)。完善“三會一課”“三重一大”等制度,全年召開黨支部會議不少于 12 次,支委會每月至少 1 次。實(shí)施“雙培養(yǎng)”工程,建立入黨積極分子儲備庫,為每位培養(yǎng)對象配備1名黨員導(dǎo)師,制定個(gè)性化成長檔案。推行黨員積分量化考核,實(shí)行月度公示、年度總評,實(shí)現(xiàn)考核數(shù)據(jù)可追溯、可量化。

3.?強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。打造“黨建+教學(xué)”攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì),開展黨員示范課、教學(xué)研討活動(dòng),設(shè)立“黨員示范崗”,推進(jìn)“一對一”師徒結(jié)對。構(gòu)建“紅色思政”育人體系,每月1次紅色主題班會,每學(xué)期1次紅色文藝匯演或研學(xué)實(shí)踐,組織“紅領(lǐng)巾講解員”走進(jìn)社區(qū)宣講紅色文化。

4.深化“浸潤式德育”建設(shè)。每季度開展1次廉政警示教育,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等文件。成立黨風(fēng)廉政監(jiān)督小組,對招生、采購、財(cái)務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)督查,暢通監(jiān)督渠道。簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,每半年開展 1 次述職評議,營造清正育人環(huán)境。

(二)聚焦立德樹人,構(gòu)建全環(huán)境育人體系

5.深化“浸潤式德育”建設(shè)。依托紅十字生命健康安全教育體驗(yàn)館,開發(fā)“生命守護(hù)”校本課程,開展應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)。實(shí)施 “每月一德?主題深化”行動(dòng),新增“誠信、合作、環(huán)保、創(chuàng)新”主題,開展“主題班會 + 實(shí)踐任務(wù) + 家庭延伸”三位一體活動(dòng),建立“德育積分卡” 制度。

6.加強(qiáng)少隊(duì)組織與活動(dòng)建設(shè)。結(jié)合重要節(jié)日、紀(jì)念日,開展“情系邊海防官兵”“學(xué)雷鋒踐行動(dòng)”“清明祭英烈”等主題活動(dòng)。規(guī)范一年級新隊(duì)員入隊(duì)儀式,開展“六知六會一做”考核。組織新一屆大隊(duì)委換屆競選,定期開展干部培訓(xùn),提升履職能力。利用公眾號等平臺展示少先隊(duì)活動(dòng)成果,營造積極向上的文化氛圍。

7.推進(jìn)家校社協(xié)同育人。成立“家長德育講師團(tuán)”,每學(xué)期開展 2 次專題講座或?qū)嵺`活動(dòng)。開展“家校共育周”,每學(xué)期組織 1 次家長開放日、1 次家庭教育沙龍。與社區(qū)、企業(yè)共建實(shí)踐基地,開展“紅色文化進(jìn)社區(qū)”“勞動(dòng)實(shí)踐體驗(yàn)”等活動(dòng),每學(xué)期至少組織 2 次學(xué)生志愿服務(wù)。

8.強(qiáng)化藝體與勞動(dòng)教育。落實(shí)每天一小時(shí)校園體育鍛煉,舉辦春季運(yùn)動(dòng)會、冬季趣味運(yùn)動(dòng)會,組建?;@球隊(duì)、乒乓球隊(duì)等,參加市級各類賽事。開展“校園春季藝術(shù)大賽”“慶六一藝術(shù)成果展”等活動(dòng),藝術(shù)社團(tuán)活動(dòng)常態(tài)化。構(gòu)建分學(xué)段勞動(dòng)教育課程體系,建設(shè)校園勞動(dòng)實(shí)踐基地,組織“勞動(dòng)實(shí)踐周”“職業(yè)體驗(yàn)日”等活動(dòng),將勞動(dòng)表現(xiàn)納入綜合素質(zhì)評價(jià)。

(三)聚焦教學(xué)提質(zhì),深化教育教學(xué)改革

9.優(yōu)化課程實(shí)施。構(gòu)建學(xué)校課程圖譜,推進(jìn)國家課程校本化、地方課程系列化、校本課程多樣化,重點(diǎn)開發(fā)語文英語閱讀、籃球、編程等20余個(gè)特色校本課程。以體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)等為載體,開展豐富多彩的校內(nèi)實(shí)踐活動(dòng),組織“讀書達(dá)人”“閱讀明星” 等評比,實(shí)施“閱讀能力提升工程”。

10.深化課堂改革。踐行“雙診五學(xué)一驅(qū)動(dòng)”教學(xué)模式,開展同課異構(gòu)、模式課全員達(dá)標(biāo)等活動(dòng),推動(dòng)學(xué)科課型模式化、教師教學(xué)個(gè)性化。推進(jìn)信息化與數(shù)字化教學(xué),實(shí)現(xiàn)多媒體課件全覆蓋,常態(tài)化使用智慧校園平臺,探索分層教學(xué)、微課等新型教學(xué)模式。

11.抓實(shí)教學(xué)常規(guī)。完善備課、上課、作業(yè)批改等常規(guī)管理制度,實(shí)行學(xué)歷案電子備課和“一課一研”制度。嚴(yán)格作業(yè)教學(xué)管理,推行“必做 + 選做”模式,杜絕家長代批作業(yè)和懲罰性作業(yè),加強(qiáng)作業(yè)過程監(jiān)控與評價(jià)。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量分析,形成質(zhì)量分析報(bào)告,定期召開質(zhì)量分析會。

12.強(qiáng)化教科研賦能。健全教研管理制度,規(guī)范集體備課、聽課評課等流程,建立活動(dòng)檔案。開展多元化教師培訓(xùn),邀請專家講座,組織線上線下研討會和教學(xué)技能大賽。深化微課題研究,形成“研究—實(shí)踐— 推廣 — 優(yōu)化”閉環(huán)體系。打造信息化融合示范課,建立校本數(shù)字資源庫,整合優(yōu)質(zhì)教育資源。

(四)聚焦師資建設(shè),打造高素質(zhì)教師隊(duì)伍

13.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。組織簽訂《師德師風(fēng)承諾書》,開展師德專題培訓(xùn)和優(yōu)秀黨員教師經(jīng)驗(yàn)分享活動(dòng)。開展有償家教等專項(xiàng)治理,嚴(yán)守師德底線,選樹師德正面典型,弘揚(yáng)正能量。

14.健全梯級培養(yǎng)機(jī)制。建立“崗前教師—新手教師—骨干教師—教學(xué)名師”成長路徑,實(shí)施“青藍(lán)工程”,資深教師全程指導(dǎo)青年教師。發(fā)揮名師工作室引領(lǐng)作用,組織骨干教師開展示范課、專題講座,提供高級別研討機(jī)會。

15.提升專業(yè)核心能力。開展教師教學(xué)基本功培訓(xùn)和比賽,提升育德、課堂教學(xué)、作業(yè)設(shè)計(jì)等能力。定期舉辦讀書分享會,倡導(dǎo)教師研讀教育理論,撰寫讀書心得,推動(dòng)理論與實(shí)踐融合。組織教師參加各級各類培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)課評選等活動(dòng),促進(jìn)專業(yè)成長。

(五)聚焦服務(wù)保障,提升后勤服務(wù)效能

16.建立健全財(cái)務(wù)管理制度。合理編制預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行,規(guī)范收費(fèi)和報(bào)銷行為。加強(qiáng)校產(chǎn)管理,建立資產(chǎn)臺賬,定期開展資產(chǎn)清查,確保賬實(shí)相符。加強(qiáng)教學(xué)設(shè)備、辦公用品采購與管理,保障教育教學(xué)需求。

17.優(yōu)化校園環(huán)境。加強(qiáng)校園綠化養(yǎng)護(hù)和環(huán)境衛(wèi)生整治,保持校園整潔美觀。定期檢查維修校舍、水電設(shè)施,保障正常運(yùn)行。打造“清廉校園”文化陣地,營造良好校園文化氛圍。

18.強(qiáng)化服務(wù)意識。樹立“為教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)” 宗旨,提高后勤人員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。及時(shí)處理師生反饋的后勤問題,簡化報(bào)銷流程,提升服務(wù)效率和質(zhì)量。

(六)聚焦安全穩(wěn)定,筑牢校園安全防線

19.健全安全制度體系。層層簽訂安全工作責(zé)任書,完善安全預(yù)案、隱患排查、工作例會等制度。定期召開每月安全工作例會,研判安全形勢,部署工作任務(wù)。

20.強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)。廣泛開展安全法制、交通、消防、防溺水、網(wǎng)絡(luò)安全等教育,落實(shí) “1530” 安全教育制度。加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育,對特殊學(xué)生跟蹤關(guān)注。每學(xué)期開展防暴、應(yīng)急疏散等演練不少于 4 次。

21.加強(qiáng)安全管理防控。定期開展校園安全隱患排查,重點(diǎn)排查校舍、消防、食品衛(wèi)生等領(lǐng)域,整改率 100%。加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)安全管理,規(guī)范師生網(wǎng)絡(luò)行為。做好節(jié)假日安全提醒和值班工作,發(fā)放安全致家長一封信。

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附:2026年滕州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)月工作計(jì)劃安排

一月

1.制定科室工作計(jì)劃,召開工作研討會。

2.召開意識形態(tài)專題會議,開展黨支部書記述職評議。

3.完成學(xué)業(yè)述評、一、二年級樂考

4.匯總上學(xué)期班級量化。

5.完成年度財(cái)務(wù)決算與憑證歸檔,開展校園資產(chǎn)盤點(diǎn)。

6.加強(qiáng)校園安全管理,開展寒假安全教育。

7.組織“情系邊海防官兵”春節(jié)慰問活動(dòng)。

二月

1.開展警示教育,簽訂廉潔從教承諾書;成立黨員名師工作室,確定幫扶結(jié)對名單。

2.參加市學(xué)科研討會,制定教研組及教師工作計(jì)劃并檢查;啟動(dòng)教師基本功培訓(xùn),組織寒假特色作業(yè)展。

3.召開班主任培訓(xùn)會。

4.召開后勤工作會明確分工,購置新學(xué)期物資。

5.發(fā)放寒假安全致家長一封信,做好春季開學(xué)安全工作,制定寒假值班表,開展重大事故隱患排查。

6.籌備新學(xué)期少隊(duì)工作,制定年度活動(dòng)計(jì)劃。

三月

1.統(tǒng)計(jì)第一季度黨員積分;開展“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)與社區(qū)雙報(bào)到;組織教師參加廉潔文化作品創(chuàng)作大賽。

2.參加市優(yōu)質(zhì)課比賽,迎接教學(xué)視導(dǎo),籌備國家級教師教學(xué)述評現(xiàn)場會。

3.組織第一期應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn),開展“友善月”主題活動(dòng)。

4.繳納教職工工資及社保公積金;加強(qiáng)校園文化布置。

5.開展返校交通安全教育、校園防暴演練及各類安全培訓(xùn),上好開學(xué)安全第一課,進(jìn)行校園消防安全自查。

四月

1.舉辦“紅色經(jīng)典誦讀”比賽,黨員名師工作室示范課展示。

2.開展階段性作業(yè)展評、業(yè)務(wù)檢查,迎接市學(xué)生學(xué)科核心素養(yǎng)監(jiān)測。

3.開展“孝親月”之“家庭勞動(dòng)日”實(shí)踐,組織清明祭英烈主題教育及祭掃活動(dòng)。

4.加強(qiáng)校舍器材管理與財(cái)物檢查,監(jiān)督后勤常規(guī)服務(wù)。

5.進(jìn)行安全自查,開展突發(fā)事件應(yīng)急疏散演練;加強(qiáng)節(jié)日及校外活動(dòng)安全教育。

五月

1.開展黨支部書記講黨課、“我和我的支部”活動(dòng),組織黨員教師社區(qū)雙報(bào)到。

2.開展業(yè)務(wù)檢查,舉辦教師基本功比賽及限時(shí)命題活動(dòng);開展“勤勞月”之校園勞動(dòng)技能大賽。

3.召開春季家長會。

4.組織校園春季藝術(shù)大賽、“體質(zhì)達(dá)標(biāo)大練兵”,組建五年級田徑隊(duì)備戰(zhàn)市運(yùn)會,參加全市校園藝術(shù)節(jié)相關(guān)比賽。

5.召開后勤工作例會,確定下學(xué)期設(shè)施添置計(jì)劃并審批。

6.結(jié)合“5?12”開展防震安全教育,學(xué)習(xí)安全管理辦法,進(jìn)行學(xué)校安全自查。

7.舉行一年級新隊(duì)員入隊(duì)儀式,開展隊(duì)前教育。

六月

1.黨員錄制紅色微課,開展黨員教學(xué)幫扶中期評估。

2.舉辦慶六一文藝演出、藝術(shù)成果展及社團(tuán)期末匯報(bào)。

3.舉行六年級畢業(yè)典禮。

4.完成市級藝術(shù)競賽報(bào)名及訓(xùn)練,組織參加市象棋比賽,召開藝體教師上半年工作總結(jié)會。

6.開展學(xué)期末資產(chǎn)核查與物品核對,回收保管貴重物品,更新資產(chǎn)臺賬。

7.開展防溺水安全教育,召開學(xué)校安全工作會議。

8.總結(jié)上半年少隊(duì)工作。

七月

1.?舉辦“迎七一”黨員“政治生日”會。

2.組織一、二年級樂考;組織暑假教師專業(yè)培訓(xùn)。

3.匯總下學(xué)期班級量化,進(jìn)行德育工作總結(jié)與檔案整理。

4.制定暑期校園維修計(jì)劃與物資采購清單,做好期末后勤保障。

5.發(fā)放暑假安全致家長一封信,加強(qiáng)安全提醒,召開安全工作表彰會,制定暑假值班表。

6.部署暑假少先隊(duì)實(shí)踐活動(dòng)(紅色研學(xué)、志愿服務(wù)等)。

八月

1.籌備秋季開學(xué)黨建工作,開展黨員教育暑期集中培訓(xùn)。

2.匯總上報(bào)年度考核與教學(xué)實(shí)績。組織一年級招生及迎新工作。

3.參加新教材及骨干教師暑期培訓(xùn),組織教師暑假學(xué)習(xí)。

4.組織暑期教師師德師風(fēng)培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)。

5.完成暑期校園維修;辦公用品分發(fā)等。

6.做好秋季開學(xué)安全工作,制定課間護(hù)導(dǎo)值勤表。

7.籌備新學(xué)期少隊(duì)活動(dòng),更新大隊(duì)委工作臺賬。

九月

1.開展“書記講黨課”開學(xué)第一課(融入紅色教育),完成黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,完善黨費(fèi)收繳臺賬。

2.開展推門聽課與超周備課檢查;參加市學(xué)科研討會及教科研工作會議;制定教研組工作計(jì)劃并檢查,課后服務(wù)開課;組織暑假特色作業(yè)展。

3.開展“環(huán)保月”之環(huán)保手工創(chuàng)作展、行為規(guī)范養(yǎng)成教育月教育。

4.啟動(dòng)“青藍(lán)工程”德育師徒結(jié)對,開展開學(xué)適應(yīng)與體能恢復(fù)活動(dòng),田徑隊(duì)訓(xùn)練備戰(zhàn)市運(yùn)會。

5.啟動(dòng)體質(zhì)健康測試訓(xùn)練,成立藝體社團(tuán),組織月賽事活動(dòng)。

6.強(qiáng)化后勤保障,開展秋季校園環(huán)境整治,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。

7.開展交通、網(wǎng)絡(luò)、防欺凌等安全教育,加強(qiáng)特殊群體學(xué)生管理,學(xué)習(xí)《學(xué)生傷害事故處理辦法》。

8.少隊(duì)開展“感念師恩”教師節(jié)主題活動(dòng)。

十月

1.舉辦“黨建知識 + 教學(xué)技能”雙比武,組織黨員教師銀河社區(qū)雙報(bào)到。

2.進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查,迎接市教學(xué)視導(dǎo),評選教學(xué)常規(guī)明星班級。

3.開展國慶主題班會、紅歌傳唱,組織應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)。

4.召開家委會會議,組織 10 月份月賽事及武術(shù)、跆拳道等比賽,籌備“慶國慶校園藝術(shù)展演”。

5.開展教學(xué)設(shè)備設(shè)施專項(xiàng)維護(hù),整理財(cái)務(wù)檔案。

6.加強(qiáng)國慶長假安全管理,進(jìn)行安全自查與防暴演練,開展鐵路安全教育,排查重大事故隱患。

7.少隊(duì)開展國慶節(jié)主題教育活動(dòng)。

十一月

1.開展“廉潔文化進(jìn)校園”師生作品展,召開意識形態(tài)專題會。

2.參加“強(qiáng)鎮(zhèn)助基?送教助研”活動(dòng)。

3.開展班級團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)。

4.召開秋季家長會,家校社協(xié)同育人。

5.組織11月份月賽事;參與市中小學(xué)藝術(shù)展演及美術(shù)作品競賽;完成國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)測試與上報(bào);開展陽光體育。

6.啟動(dòng)年度財(cái)務(wù)決算及資產(chǎn)盤點(diǎn)前期準(zhǔn)備,核查易損耗資產(chǎn)。

7.開展消防安全教育與自查,推進(jìn)護(hù)校安園和防欺凌專項(xiàng)行動(dòng),進(jìn)行安全工作自查。

8.組織新一屆大隊(duì)委換屆競選活動(dòng)。

十二月

1.完成2026年度工作總結(jié);制定2027年度計(jì)劃。

2.開展黨建工作“年度體檢”與自查整改;召開述職評議。

3.開展業(yè)務(wù)檢查。

4.組織冬季趣味運(yùn)動(dòng)會或?qū)m?xiàng)比賽,進(jìn)行藝體分項(xiàng)考核。

5.開展“學(xué)憲法講憲法”教育活動(dòng)。

6.完成2026年度財(cái)務(wù)決算與資產(chǎn)全面盤點(diǎn),編制財(cái)務(wù)盤點(diǎn)報(bào)告??偨Y(jié)復(fù)盤后勤財(cái)務(wù)工作。

7.開展法治教育和交通安全宣傳,整理安全工作檔案,加強(qiáng)冬季防火工作。

8.表彰優(yōu)秀少先隊(duì)員及隊(duì)干部,部署寒假實(shí)踐活動(dòng)。

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