今年以來，我市人社系統(tǒng)深入貫徹落實(shí)就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，聚焦群眾就近就業(yè)期盼和企業(yè)用工需求，創(chuàng)新推行“1234”就業(yè)服務(wù)模式，通過多元招聘、技能賦能、陣地提質(zhì)、創(chuàng)業(yè)扶持等精準(zhǔn)舉措，全力做強(qiáng)“家門口就業(yè)”特色服務(wù)品牌，打造基層就業(yè)服務(wù)滕州樣板，持續(xù)推動(dòng)更高質(zhì)量、更加充分就業(yè)。

市人社部門打破傳統(tǒng)招聘時(shí)空局限，搶抓春節(jié)、周末等求職高峰，依托城市商業(yè)綜合體、鄉(xiāng)鎮(zhèn)大集、社區(qū)文化活動(dòng)等平臺(tái)，創(chuàng)新開展“崗位超市”“就業(yè)大集”等便民招聘活動(dòng)。今年以來，累計(jì)在城區(qū)舉辦招聘會(huì)30場(chǎng)、鎮(zhèn)街開展招聘75場(chǎng)，累計(jì)提供就業(yè)崗位1.6萬余個(gè)，群眾求職成功率持續(xù)提升。緊扣市場(chǎng)用工導(dǎo)向，聚焦緊缺工種需求，將電商直播、母嬰護(hù)理等實(shí)用技能培訓(xùn)下沉鎮(zhèn)街、覆蓋社區(qū)，讓群眾在家門口掌握一技之長、提升就業(yè)本領(lǐng)。組建企業(yè)用工服務(wù)專員隊(duì)伍，主動(dòng)對(duì)接“化機(jī)鋰醫(yī)數(shù)”五大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和四大未來產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)，常態(tài)化上門送政策、訪需求、解難題。今年以來，累計(jì)為企業(yè)解決用工缺口820余條，有力保障企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)發(fā)展。

我市持續(xù)夯實(shí)基層就業(yè)服務(wù)根基，健全市、鎮(zhèn)、村三級(jí)貫通、全域覆蓋的就業(yè)服務(wù)體系。依托市級(jí)人力資源市場(chǎng)，固定每周三舉辦綜合招聘會(huì)，實(shí)現(xiàn)崗位供需高效精準(zhǔn)對(duì)接；全面升級(jí)21處鎮(zhèn)街便民服務(wù)中心就業(yè)服務(wù)功能，實(shí)現(xiàn)群眾就業(yè)業(yè)務(wù)一站式辦理。依托全市391個(gè)社?？ā芭男≌尽保B(tài)化推送崗位信息、解讀惠民政策，把就業(yè)服務(wù)延伸至群眾家門口。深入實(shí)施“榴棗歸鄉(xiāng)”工程，依托經(jīng)開區(qū)及各鎮(zhèn)街產(chǎn)業(yè)園區(qū)，引導(dǎo)勞動(dòng)密集型企業(yè)、配套項(xiàng)目就近布局，累計(jì)培育“星鏈計(jì)劃”示范企業(yè)23家，進(jìn)一步拓寬群眾就地就近就業(yè)渠道。

針對(duì)靈活就業(yè)、短期務(wù)工群體需求，我市在城區(qū)核心區(qū)域及龍陽、姜屯等勞務(wù)大鎮(zhèn)，高標(biāo)準(zhǔn)建成3處零工市場(chǎng)、12處零工驛站，日均服務(wù)零工人員1300余人次，有效規(guī)范靈活務(wù)工市場(chǎng)、方便群眾就近務(wù)工。扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)，合理開發(fā)村容保潔、綠化管護(hù)等基層服務(wù)崗位，重點(diǎn)安置脫貧人口、殘疾人等困難群體。目前，全市累計(jì)開發(fā)城鄉(xiāng)公益性崗位2.68萬余個(gè)，安置規(guī)模位居全省縣域前列，切實(shí)筑牢就業(yè)民生兜底防線。持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)營商環(huán)境，簡化創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款辦理流程，布設(shè)42個(gè)貸款服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)21個(gè)鎮(zhèn)街全覆蓋，讓創(chuàng)業(yè)群眾就近辦、快速辦。今年以來，累計(jì)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.2億元、穩(wěn)崗擴(kuò)崗專項(xiàng)貸款2.5億元，精準(zhǔn)助力創(chuàng)業(yè)主體紓困發(fā)展，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、以創(chuàng)業(yè)穩(wěn)定就業(yè)，持續(xù)激活就業(yè)市場(chǎng)內(nèi)生動(dòng)力。